Устав



УСТАВ

Ассоциации специалистов в области клинического гипноза


Санкт-Петербург

2017

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1.1. Ассоциация специалистов в области клинического гипноза (в дальнейшем именуемая "Организация") является добровольным объединением граждан, основанным на добровольном членстве и созданное для достижения некоммерческих целей, определенных настоящим уставом (далее "настоящий Устав"). Организация является корпоративной некоммерческой организацией и имеет организационно-правовую форму ассоциации.

1.2. Организация осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Гражданским Кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О некоммерческих организациях", другими нормативно-правовыми актами, действующими на территории Российской Федерации, а также в соответствии с настоящим Уставом и внутренними документами Организации.

1.3. Организация приобретает права юридического лица после ее государственной регистрации в установленном законом порядке, имеет в собственности обособленное имущество, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять гражданские права, необходимые для осуществления своих уставных целей, нести гражданские обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

1.4. Организация имеет самостоятельный баланс, печать с полным наименованием Организации на русском языке, штампы и бланки со своим наименованием, расчетный и иные счета в банках.

1.5. Члены Организации не отвечают по обязательствам Организации.

1.6. Организация не отвечает по обязательствам своих членов. Государство и его органы и организации не отвечают по обязательствам Организации, равно как и Организация не отвечает по обязательствам государства, его органов и организаций.

1.7. Организация для достижения своих уставных целей вправе создавать филиалы, открывать представительства в установленном действующим законодательством порядке.

1.8. Организация не имеет извлечение прибыли в качестве цели своей деятельности и не распределяет полученную прибыль между членами Организации.

1.9. В интересах достижения своих уставных целей Организация может создавать другие некоммерческие организации и участвовать в их создании.

1.10. Для создания материальных условий достижения своих уставных целейОрганизация вправе создавать хозяйственные товарищества, общества и иные хозяйственные организации с правом юридического лица или участвовать в них, приобретать имущество для осуществления деятельности, предусмотренной настоящим Уставом.

1.11. Наименование Организации:

1.11.1. Полное наименование на русском языке:  

Ассоциация специалистов в области клинического гипноза

1.11.2. Сокращенное наименование на русском языке:

АСОКГ

1.11.3. Полное наименование на английском языке:

The association of experts in the field of clinical hypnosis

1.11.4. Сокращенное наименование на английском языке:

AEFCH

1.12. Место нахождения Организации: Российская Федерация, г. Санкт-Петербург.


2. ЦЕЛЬ И ПРЕДМЕТ (ВИДЫ) ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ


2.1. Целью создания и деятельности Организации является:

2.1.1. объединение усилий специалистов в области клинического гипноза  для решения насущных задач психического здоровья населения через содействие развитию отечественного клинического гипноза как науки и практики его применения;

2.1.2. оказание всесторонней помощи, защита законных прав и интересов членов Организации;

2.1.3. развитие международного сотрудничества в области клинического гипноза

2.2. Для достижения своей уставной цели Организация осуществляет следующие виды деятельности (предмет деятельности):

2.2.1. разработка и реализация программ, направленных на развитие и совершенствование психической помощи населению России посредством клинического гипноза;

2.2.2.  содействие развитию и внедрению новых прогрессивных методов диагностики, лечения и реабилитации в области клинического гипноза;

2.2.3. концентрация материальных и финансовых средств из внебюджетных источников для реализации программ Организации в области развития клинического гипноза, подготовки специалистов по клиническому гипнозу;

2.2.4.  координация деятельности своих членов, профессиональных объединений с целью совершенствования профессиональной подготовки и организации деятельности по клиническому гипнозу, защиты профессиональных интересов и прав членов Организации;

2.2.5. стимулирование к обучению и повышению квалификации членов Организации по клиническому гипнозу посредством установления системы требований регулярного профессионального развития и подтверждения соответствия квалификационным требованиям;

2.2.6. разработка, установление и применение в отношении членов Организации квалификационных требований в сфере клинического гипноза;

2.2.7. организация и осуществление добровольной сертификации членов  Организации в сфере клинического гипноза;

2.2.8. составление и развитие для членов Организации единых норм образования и повышения квалификации для обеспечения высокого уровня качества деятельности в сфере клинического гипноза;

2.2.9. формулирование для членов Организации профессиональных принципов надлежащего исполнения деятельности в области клинического гипноза;

2.2.10. осуществление общественной профессиональной экспертизы деятельности и качества работы специалистов в области клинического гипноза, их профессиональных обязанностей, а также работы учреждений и организаций в соответствии с действующим законодательством;

2.2.11. организация мероприятий по обмену опытом, обучению, подготовке и переподготовке специалистов в области клинического гипноза;

2.2.12. изучение и распространение опыта различных стран в области клинического гипноза;

2.2.13. оказание информационной, консультативной, методической, правовой и организационной помощи членам Организации в сфере уставных целей деятельности;

2.2.14. осуществление информационной деятельности в электронных и печатных средствах массовой информации и информационных сетях (в порядке, определяемом действующим законодательством);

2.2.15. пропаганда и популяризация достижений в области клинического гипноза;

2.2.16. сотрудничество с аналогичными организациями в Российской Федерации и за рубежом в целях формирования устойчивых профессиональных связей с ними;

2.2.17. содействие созданию условий для активной профессиональной и общественной деятельности своих членов;

2.2.18. осуществляет взаимодействие с лечебно-профилактическими учреждениями, научно-исследовательскими институтами Российской Федерации, другими государственными и негосударственными общественными организациями, местными органами управления здравоохранения, представляет интересы Организации в исполнительных органах власти;

2.2.19. разрабатывает и вносит в центральные законодательные органы предложения по развитию психического обслуживания населения посредством клинического гипноза, по вопросам социальной и правовой защиты специалистов, работающих в области клинического гипноза;

2.2.20. объединяет усилия научной общественности Российской Федерации в поиске резервов для развития научно-теоретических и практических аспектов современного клинического гипноза и смежных научных дисциплин, организует отбор перспективных научных идей и предложений, обеспечивает поддержку новых направлений в науке и практике, создает условия для их углубленного изучения, проведения гласной общественной экспертизы и внедрения перспективных форм оказания помощи населению;

2.2.21. проводит симпозиумы, съезды, конференции и семинары, использует формы творческих дискуссий для обсуждения концепций, проектов, путей решения крупных научных и социально-экономических проблем в области лечебного гипноза;

2.2.22. проводит в области уставных целей Организации выставки, аукционы и ярмарки идей и разработок, конкурсы для решения научно-практических задач, смотры работ, изучение и обобщение передового опыта с целью его дальнейшего внедрения;

2.2.23. участвует в реализации целей непрерывного образования в области клинического гипноза, для чего создает специальные центры подготовки;

2.2.24. привлекает на конкурсной основе по контрактам отдельных ученых и творческие коллективы для решения актуальных проблем оказания психологической помощи населению посредством клинического гипноза;

2.2.25. организует научные командировки, командировки по обмену опытом, производственные экскурсии в соответствии с уставными целями Организации;

2.2.26. проводит общественные обсуждения и выдвигает работы членов Организации на соискание государственных премий, присуждает премии Организации за крупные научные достижения и разработки, учреждает стипендии студентам вузов, слушателям академий, а также использует меры поощрений;

2.2.27. взаимодействуя с органами управления здравоохранением, руководством лечебно-профилактических институтов, государственными и негосударственными организациями, формирует и разрабатывает научно-практические программы по проблемам клинического гипноза, принимает участие в определении номенклатуры и рейтинга новых отечественных и зарубежных лекарственных средств, диагностической и лечебной медицинской аппаратуры, диагностических и лечебных технологий для их производства и закупки у отечественных и зарубежных производителей;

2.2.28.  осуществляет анализ статистических данных в области клинического гипноза;

2.2.29. организует и проводит научно-технические экспертизы предлагаемых за проектов и программ, выполняет целевые разработки в области клинического гипноза по отдельным заказам с подготовкой конкретных материалов, заключений и рекомендаций.

2.2.30. осуществляет издательскую деятельность, соответствующую уставным целям Организации, включая выпуск периодических печатных изданий, числе учебников, методичек, тестов, учебных и консультационных программ, информационной и тренировочной документации (брошюр, программ, проспектов, документации, CD/DVD-дисков, аудио-визуальных роликов);

2.2.31. представление и защита прав, свобод и законных интересов специалистов в области клинического гипноза и членов Организации в соответствии с уставными целями Организации, в органах государственной власти, органах местного самоуправления, в организациях всех типов и форм собственности, в арбитражном суде и судах общей юрисдикции, а также во взаимоотношениях с физическими лицами.


3. ЧЛЕНЫ ОРГАНИЗАЦИИ. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЧЛЕНОВ


3.1. Членами Организации могут быть совершеннолетние граждане Российской Федерации, российские и иностранные юридические лица, а также международные организации, поддерживающие уставные цели Организации, а также соответствующие следующим условиям: осуществляют профессиональную деятельность в области клинического гипноза. Иностранные граждане и лица без гражданства, законно находящиеся в Российской Федерации, могут быть членами Организации, за исключением случаев, установленных международными договорами Российской Федерации или федеральными законами.

3.2. Члены Организации физические лица и юридические лица равны в правах и несут равные обязанности. Член Организации – юридическое лицо принимает участие в деятельности Организации в лице своего уполномоченного  представителя.  

3.3. Прием в члены Организации.

3.3.1. Лицо, имеющее намерение вступить в члены Организации, должно обратиться с соответствующим письменным заявлением в постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации. Форма указанного заявления утверждается решением постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации.

3.3.2. К заявлению претендент в члены приобщает документы и (или) сведения, перечень и форму которых определяет высший орган управления Организации. До определения высшим органом управления Организации перечня и формы таких документов и (или) сведений их представление вместе с заявлением не требуется.

3.3.3. Постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации в течение 30 (тридцати) дней обязан рассмотреть указанное заявление и, в установленном случае, приобщенные к нему документы (сведения), и принять по ним решение. Информация о принятом решении письменно сообщается заявителю в течение 10 (десяти) дней со дня его принятия одним из следующих способов: заказным письмом, телеграммой, вручением сообщения под подпись, электронной почтой, посредством публикации в СМИ, определяемом решением высшего органа управления Организации, и (или) посредством размещения соответствующей информации на веб-сайте Организации в сети Интернет.

3.3.4. В случае принятия решения о приеме лица в члены Организации заявитель обязан в течение 10 (десяти) дней со дня получения сообщения о приеме в члены Организации уплатить вступительный и членский взнос. Нарушение указанного срока может послужить основанием для аннулирования решения о приеме лица в члены Организации.

3.3.5. Статус члена Организации возникает со дня уплаты вступительного и членского взносов, произведенных на основании положительного решения уполномоченного органа Организации по вопросу о приеме в члены Организации.

3.3.6. Членство в Организации подтверждается способом, определенным решением постоянно действующего коллегиального исполнительного органа управления Организации.

3.4. Прекращение членства в Организации.

3.4.1. Членство в Организации может быть прекращено в случаях:

3.4.1.1. добровольного выхода лица из членов Организации, к которому приравнивается неоднократное (три и более раза подряд) неучастие в мероприятиях Организации и (или) в заседаниях высшего органа управления Организации (в заочных голосованиях) без уважительной причины;

3.4.1.2. исключения из числа членов Организации по решению постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации в случае неоднократного (три и более раза подряд) или грубого нарушения членом Организации своих обязанностей, либо если он своими действиями (бездействием) делает невозможной деятельность Организации или существенно ее затрудняет;

3.4.1.3. смерти или признания члена Организации - гражданина судом недееспособным или безвестно отсутствующим;

3.4.1.4. ликвидации члена Организации – юридического лица.

3.4.2. Сообщение о добровольном выходе из числа членов Организации  представляется выходящим из членов Организации лицом в постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации.

3.4.3. Прекращение членства в Организации происходит:

3.4.3.1. на следующий день после получения постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации сообщения члена Организации о его добровольном выходе из числа членов Организации;

3.4.3.2. со дня принятия постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации решения о констатации добровольного выхода лица из членов Организации по причине его неоднократного (три и более раза подряд) неучастия в мероприятиях Организации и (или) в заседаниях высшего органа управления Организации (в заочных голосованиях) без уважительной причины;

3.4.3.3. со дня принятия постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации решения об исключении лица из числа членов Организации;

3.4.3.4. со дня смерти или вступления в силу решения о признании члена Организации - гражданина судом недееспособным или безвестно отсутствующим;

3.4.3.5. со дня внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о государственной регистрации ликвидации члена Организации – юридического лица.

3.4.4. Прекращение членства в Организации не освобождает лицо от исполнения обязанности по уплате предусмотренных настоящим Уставом и решениями органов Организации взносов, возникшей в период его членства в Организации.

3.4.5. Постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации ведет реестр (список) членов Организации. Содержание реестра (списка) членов Организации, порядок его ведения и порядок предоставления сведений, содержащихся в указанном реестре (списке) членов, определяется постоянно действующим коллегиальным исполнительным органомОрганизации.

3.5. Права члена Организации:

3.5.1. в порядке, установленном настоящим Уставом и внутренними документами Организации, вносить на рассмотрение органов Организации предложения по вопросам, связанным с деятельностью Организации;

3.5.2. обращаться в органы Организации по любым вопросам, связанным с ее деятельностью;

3.5.3. в случаях и в порядке, предусмотренных действующим законодательством и настоящим Уставом, получать информацию о деятельности Организации, знакомиться с ее бухгалтерской и иной документацией;

3.5.4. в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации, обжаловать решения органов Организации, влекущие за собой гражданско-правовые последствия;

3.5.5. в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации, требовать возмещения причиненных Организации убытков;

3.5.6. в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации, оспаривать совершенные Организацией сделки и требовать применения последствий их недействительности, а также применения последствий недействительности ничтожных сделок Организации;

3.5.7. безвозмездно, если иное не предусмотрено действующим законодательством Российской Федерации, пользоваться оказываемыми Организацией услугами на равных началах с другими ее членами;

3.5.8. по своему усмотрению выйти из Организации в любое время;

3.5.9. делать добровольные пожертвования и производить взносы в фонды, при необходимости образуемые Организацией для обеспечения финансирования и реализации ее проектов и программ;

3.5.10. участвовать в деятельности Организации и во всех проводимых Организацией мероприятиях;

3.5.11. получать от Организации методическую и консультативную помощь, соответствующую профилю деятельности Организации;

3.5.12. использовать принадлежность к Организации в целях рекламы, не нарушая установленного Организацией порядка;

3.5.13. осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом и внутренними документами Организации.

3.6. Обязанности члена Организации:

3.6.1. участвовать в образовании имущества Организации в порядке, в размере, способом и в сроки, которые предусмотрены настоящим Уставом;

3.6.2. не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности Организации;

3.6.3. участвовать в принятии корпоративных решений, без которых Организация не может продолжать свою деятельность в соответствии с законом, если его участие необходимо для принятия таких решений;

3.6.4. участвовать в деятельности Организации и во всех проводимых Организацией мероприятиях;

3.6.5. не совершать действия, заведомо направленные на причинение вреда Организации;

3.6.6. не совершать действия (бездействие), которые существенно затрудняют или делают невозможным достижение уставных целей Организации;

3.6.7. своевременно уплачивать предусмотренные настоящим Уставом взносы;

3.6.8. по решению уполномоченных органов Организации производить дополнительные имущественные взносы;

3.6.9. соблюдать действующее законодательство Российской Федерации, положения настоящего Устава и внутренних документов Организации;

3.6.10. исполнять решения органов Организации, принятые в соответствии с их компетенцией;

3.6.11. исполнять принятые на себя в установленном порядке обязанности по отношению к Организации;

3.6.12. не допускать случаев злоупотребления принадлежностью к Организации;

3.6.13. своевременно представлять в органы Организации информацию и (или) документы, необходимые для решения вопросов, связанных с деятельностью Организации, в порядке, установленном локальными актами Организации или решениями соответствующих органов Организации;

3.6.14. выполнять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством, настоящим Уставом, внутренними документами Организации.

3.7. Любой член Организации имеет право сделать запрос в адрес единоличного исполнительного органа Организации по любому вопросу деятельности Организации. Единоличный исполнительный орган обязан в течение 30 (тридцати) дней письменно ответить на указанный запрос.

3.8. Взносы.

3.8.1. Вступительный взнос – денежные средства, подлежащие внесению лицом, принимаемым в члены Организации, и используемые на покрытие расходов Организации, возникающих в связи с приемом в члены Организации и с оформлением соответствующих документов.

3.8.2. Членские взносы – ежегодно вносимые (уплачиваемые) членами Организации денежные средства, которые используются на оплату текущих расходов Организации. Первый членский взнос подлежит уплате при вступлении в члены Организации в порядке, определенном настоящим Уставом, последующие ченские взносы подлежат уплате не позднее истечения 15 (пятнадцати) дней со дня начала оплачиваемого периода. Учредители Организации вносят первый членский взнос в порядке, в размере и в срок, которые определенны решением Общего собрания учредителей Организации.

3.8.3. Целевые взносы – денежные средства, вносимые (уплачиваемые) членами Организации по мере необходимости, и используемые на покрытие расходов (предстоящих расходов), непокрываемых за счет членских взносов. Внесение (уплата) целевых взносов осуществляется на основании решения высшего органа управления Организации.

3.8.4. Размеры и порядок уплаты предусмотренных настоящим Уставом взносов определяются решением высшего органа управления Организации.


4. ИМУЩЕСТВО ОРГАНИЗАЦИИ


4.1. Источниками формирования имущества Организации могут являться:

4.1.1. вступительные, членские и целевые взносы членов Организации;

4.1.2. добровольные имущественные взносы и пожертвования;

4.1.3. доходы от предусмотренной настоящим Уставом приносящей доход, в том числе предпринимательской деятельности Организации;

4.1.4. другие, не запрещенные законом поступления.

4.2. Денежные средства Организации расходуются в соответствии с финансовым планом (сметой) Организации.

4.3. Организация имеет право собственности на переданное ей на праве собственности имущество. Организация осуществляет согласно действующему законодательству владение, пользование и распоряжение находящимся в ее собственности имуществом в соответствии со своей уставной целью.

4.4. Отдельный член Организации не имеет права собственности на имущество (часть имущества), принадлежащего Организации.

4.5. Члены Организации не сохраняют права на переданное ими в собственность Организации имущество, в том числе на вступительные, членские и целевые взносы.

4.6. Организация может иметь в собственности или на ином вещном праве здания, сооружения, оборудование, денежные средства, ценные бумаги, информационные ресурсы, результаты интеллектуальной деятельности, другое имущество, если иное не предусмотрено действующим законодательством.


5. ОРГАНЫ И ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ОРГАНИЗАЦИИ


5.1. Органы Организации:

5.1.1. высший орган управления Организации – Общее собрание членов (Конференция);

5.1.2. постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган – Координационный совет;

5.1.3. единоличный исполнительный орган – Исполнительный директор;

5.1.4. контрольно-ревизионный орган – Ревизионная комиссия.

5.2. Общее собрание членов.

5.2.1. Очередное (ежегодное) заседание высшего органа управления Организации проводится после окончания календарного года, в период с 01 февраля по 31 марта следующего года. Остальные заседания высшего органа управления Организации считаются внеочередными.

5.2.1.1. Решение высшего органа управления Организации может быть принято без проведения заседания путем проведения заочного голосования (опросным путем), за исключением принятия решений по вопросам, относящимся к исключительной компетенции высшего органа управления Организации (далее "заочное голосование"). Заочное голосование может быть проведено путем обмена документами посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной связи и другой связи, обеспечивающей аутентичность передаваемых и принимаемых сообщений и их документальное подтверждение.

5.2.2. Единоличный исполнительный орган Организации созывает и подготавливает все заседания высшего органа управления Организация (заочные голосования), организует хранение документации проведенных заседаний (заочных голосований) и отвечает за надлежащее выполнение этих функций. В случае неисполнения указанным органом Организации своих обязанностей по созыву и подготовке заседания высшего органа управления Организации (заочного голосования), указанные обязанности вправе исполнить:

5.2.2.1. постоянно действующий коллегиальный руководящий орган Организации или любой иной функционирующий орган Организации (при созыве очередного (ежегодного) заседания высшего органа управления Организации);

5.2.2.2. органы либо лица, которые вправе требовать или предлагать созыв внеочередного заседания высшего органа управления Организации (проведение заочного голосования).

5.2.3. Извещения о созыве очередного (ежегодного) заседания высшего органа управления Организации должны быть направлены всем членам Организации не позднее чем за 30 (тридцать) дней до даты проведения заседания. Извещения о созыве внеочередного заседания высшего органа управления Организации должны быть направлены всем членам Организации не позднее чем за 20 (двадцать) дней до даты проведения заседания.

5.2.3.1. Извещения о проведении заочного голосования должны быть направлены или вручены под подпись всем членам Организации не позднее чем за 15 (пятнадцать) дней до указанного в бюллетене для заочного голосования дня начала заочного голосования. Срок окончания процедуры заочного голосования составляет 15 (пятнадцать) дней со дня начала заочного голосования.

5.2.4. Письменное извещение членов Организации о созыве заседания высшего органа управления Организации (как очередного, так и внеочередного) осуществляется одним из следующих способов: заказным письмом, телеграммой, вручением уведомления под подпись, электронной почтой, посредством публикации в СМИ, определяемом решением высшего органа управления Организации, посредством размещения соответствующей информации на веб-сайте Организации в сети Интернет. Указанное извещение должно содержать дату, время, место проведения заседания высшего органа управления Организации и его повестку дня.

5.2.4.1. Письменное извещение всех членов Организации о проведении заочного голосования осуществляется посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной связи, и другой связи, обеспечивающей аутентичность передаваемых и принимаемых сообщений и их документальное подтверждение, либо путем вручения под подпись. К указанному извещению должны прилагаться:

 бюллетень для голосования, содержащий дату начала процедуры заочного голосования (начала приема заполненных бюллетеней);

 предлагаемая повестка дня;

 информация о порядке внесения предложений о включении в повестку дня дополнительных вопросов;

 информация о месте и (или) порядке ознакомления всех членов Организации до начала заочного голосования со всеми необходимыми информацией и материалами, в том числе с измененной повесткой дня;

 место и (или) порядок приема заполненных бюллетеней.

5.2.4.2. Всем членам Организации должна быть предоставлена возможность  ознакомиться до начала заочного голосования со всеми необходимыми информацией и материалами, в том числе с измененной повесткой дня, по адресу Организации и (или) или иным способом, определенным в извещении.

5.2.4.3. Изменение повестки дня заочного голосования допускается в порядке и в срок, которые определенны в пунктах 5.2.7. и 5.2.8. настоящего Устава.

5.2.4.4. Сообщение с указанием измененной повестки дня заочного голосования должно быть отправлено или вручено всем членам Организации не позднее чем за 5 (пять) дней до даты начала заочного голосования. Указанное сообщение отправляется посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной связи, и другой связи, обеспечивающей аутентичность передаваемых и принимаемых сообщений и их документальное подтверждение, либо вручается под подпись.

5.2.5. Повестка дня очередного (ежегодного) заседания высшего органа управления Организации формируется единоличным исполнительным органом Организации по собственному усмотрению, а также по предложениям:

5.2.5.1. группы, насчитывающей более 30% членов Организации;

5.2.5.2. постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.2.5.3. контрольно-ревизионного органа Организации.

5.2.6. В повестку дня очередного (ежегодного) заседания высшего органа управления Организации включаются вопросы, подготовленные единоличным исполнительным органом Организации, а также вопрос или вопросы, соответствующие всем нижеуказанным условиям:

5.2.6.1. письменное предложение о включении вопроса (вопросов) в повестку дня поступило постоянно действующему коллегиальному исполнительному органу Организации от лица (группы лиц), имеющего (имеющих) на это право, не ранее 01 ноября и не позднее 01 марта;

5.2.6.2. предлагаемые вопросы относятся к компетенции высшего органа управления Организации, либо если высший орган управления Организации вправе принять по ним решение.

5.2.7. С письменным требованием (предложением) о созыве внеочередного заседания высшего органа управления Организации (о проведении заочного голосования) и (или) включении вопросов в его повестку дня вправе выступить:

5.2.7.1. группа, насчитывающая более 30% членов Организации;

5.2.7.2. единоличный исполнительный орган Организации;

5.2.7.3. постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации;

5.2.7.4. контрольно-ревизионный орган Организации.

5.2.8. В повестку дня внеочередного заседания высшего органа управления Организации (заочного голосования) включаются вопросы, подготовленные единоличным исполнительным органом Организации, а также вопрос или вопросы, соответствующие нижеуказанным условиям:

5.2.8.1. для внеочередного заседания высшего органа управления Организации:

 письменное предложение о включении вопроса (вопросов) в повестку дня поступило   единоличному исполнительному органу Организации от органа или  группы лиц, имеющих на это право, не позднее чем за 15 (пятнадцать) дней до даты заседания;

 предлагаемые вопросы относятся к компетенции высшего органа управления Организации, либо если высший орган управления Организации вправе принять по ним решение;

5.2.8.2. для заочного голосования:

 письменное предложение о включении вопроса (вопросов) в повестку дня поступило   единоличному исполнительному органу Организации от органа или  группы лиц, имеющих на это право, не позднее чем за 10 (десять) дней до даты начала процедуры заочного голосования;

 предлагаемые вопросы не относятся к исключительной компетенции высшего органа управления Организации.

5.2.9. По решению высшего органа управления Организации членам Организации могут быть возмещены понесенные ими расходы в связи с созывом заседания высшего органа управления Организации (проведением заочного голосования).

5.2.10. Заседание высшего органа управления Организации считается правомочным (имеет кворум), если на нем присутствует более половины членов Организации. Если высший орган управления Организации будет состоять из 2 (двух) членов, то заседание высшего органа управления Организации будет считаться правомочным (иметь кворум), если на нем будут присутствовать все члены Организации. При отсутствии кворума заседание переносится, но не более чем на 30 (тридцать) дней. В этом случае не допускается изменение повестки дня. Новое заседание высшего органа управления Организации считается правомочным (имеет кворум), если на нем присутствует более половины членов Организации.

5.2.10.1. Заочное голосование признается состоявшимся, если в нем приняли участие более половины членов Организации. Если высший орган управления Организации будет состоять из 2 (двух) членов, то заочное голосование будет признаваться состоявшимся, если в нем примут участие все члены Организации. Не состоявшееся заочное голосование  переносится, но не более чем на 30 (тридцать) дней. В этом случае не допускается изменение повестки дня. Новое заочное голосование признается состоявшимся, если в нем приняли участие более половины членов Организации.

5.2.11. При наличии кворума проводится голосование по вопросу об избрании из числа членов Организации председателя и секретаря заседания высшего органа управления Организации. Председатель заседания высшего органа управления Организации осуществляет полномочия, связанные с проведением заседания высшего органа управления Организации, открывает и ведет заседание высшего органа управления Организации, организует оформление протокола заседания высшего органа управления Организации, подписывает его, передает его и документацию проведенных заседаний на хранение уполномоченному органу Организации, и отвечает за надлежащее выполнение этих функций. Секретарь заседания высшего органа управления Организации выполняет функции, направленные на оформление протокола данного заседания, а также подписывает указанный протокол.

5.2.12. К исключительной компетенции высшего органа управления Организации относятся:

5.2.12.1. определение приоритетных направлений деятельности Организации, принципов образования и использования ее имущества;

5.2.12.2. утверждение и изменение устава Организации;

5.2.12.3. изменение места нахождения Организации, а также изменение адреса Организации, когда это влечет изменение настоящего Устава;

5.2.12.4. определение порядка приема в состав членов Организации и исключения из числа ее членов, кроме случаев, если такой порядок определен законом;

5.2.12.5. избрание членов постоянно действующего коллегиального исполнительного органа, избрание на должность единоличного исполнительного органа, избрание на должность членов контрольно-ревизионного органа Организации, а также досрочное прекращение полномочий указанных органов и их отдельных членов;

5.2.12.6. утверждение годовых отчетов и бухгалтерской (финансовой) отчетности Организации;

5.2.12.7. утверждение отчетов постоянно действующего коллегиального исполнительного органа, единоличного исполнительного органа,  контрольно-ревизионного органа Организации;

5.2.12.8. утверждение годового отчета и бухгалтерской (финансовой) отчетности Организации;

5.2.12.9. принятие решений о реорганизации и ликвидации Организации, о назначении ликвидатора и об утверждении ликвидационного баланса;

5.2.12.10. утверждение аудиторской организации или индивидуального аудитора Организации, принятие решения о проведении аудиторской проверки деятельностии Организации;

5.2.12.11. принятие решений о размере и порядке уплаты вступительных, членских и целевых взносов.

5.2.13. Высший орган управления Организации вправе рассмотреть и принять решение по любому вопросу деятельности Организации.

5.2.14. Каждый член Организации при голосовании на заседании высшего органа управления Организации (при голосовании на заочном голосовании) имеет один голос. На заседании высшего органа управления Организации принятие решений по вопросам повестки дня осуществляется открытым голосованием, если перед голосованием по конкретному вопросу повестки дня простым большинством голосов от числа голосов присутствующих членов Организации не будет решено провести тайное голосование по данному вопросу.

5.2.15. Решения по вопросам исключительной компетенции высшего органа управления Организации принимаются не менее чем 2/3 голосов членов Организации,  присутствующих на заседании высшего органа управления Организации. Решения высшего органа управления Организации по вопросам, не отнесенным к его исключительной компетенции, принимаются простым большинством голосов членов Организации, присутствующих на его заседании.

5.2.15.1. Решение на заочном голосовании считается принятым, если за его принятие проголосовало простое большинство членов Организации, принявших участие в заочном голосовании.

5.2.16. В период, когда в Организации будут состоять только два члена, все решения высшего органа управления Организации будут приниматься единогласным решением членов Организации, включая решения по вопросам, не относящимся в соответствии с законодательством и настоящим Уставом к исключительной компетенции высшего органа управления Организации, а также включая решения, принимаемые на заочном голосовании.

5.2.17. Решения высшего органа управления Организации оформляются в виде протокола, который должен быть оформлен и подписан не позднее 10 (десяти) дней со дня проведения заседания высшего органа управления Организации (с даты окончания процедуры заочного голосования).

5.2.17.1. В протоколе заочного голосования должны содержаться следующие сведения:

 дата, до которой принимались бюллетени для заочного голосования (дата окончания процедуры заочного голосования);

 сведения о лицах, принявших участие в заочном голосовании;

 результаты голосования по каждому вопросу повестки дня заочного голосования;

 сведения о лицах, проводивших подсчет голосов;

 сведения о лицах, подписавших протокол заочного голосования.

5.2.18. Книга протоколов заседаний высшего органа управления Организации (протоколов заочного голосования) должна быть в установленное время предоставлена для ознакомления любому из членов Организации, членам постоянно действующего коллегиального исполнительного  органа, единоличному исполнительному органу, членам контрольно-ревизионного органа Организации, а также другим лицам, в случаях установленных действующим законодательством Российской Федерации.

5.2.19. Конференция.

5.2.19.1. В случае, если число членов Организации будет составлять более 100 (ста), высшим органом управления Организации будет являться Конференция. Компетенция Конференции и порядок принятия решений на Конференции, порядок созыва и периодичность проведения Конференции идентичны компетенции и порядку принятия решений, порядку созыва и периодичности проведения, определенных настоящим Уставом для Общего собрания членов, с тем исключением, что вместо членов Организации в Конференции участвуют и голосуют делегаты – специально избранные членами Организации представители. Конференция правомочна, если на ней присутствуют более половины избранных делегатов. Порядок избрания членами Организации делегатов на Конференцию определяется внутренним корпоративным документом Организации на основании принципов равенства прав членов Организации, открытости и демократии.

5.3. Координационный совет.

5.3.1. Постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган избирается из числа членов Организации сроком на 5 (пять) лет в количестве, определяемом решением высшего органа управления Организации, но не менее 2 (двух) человек и не более 30 (тридцати) человек. Единоличный исполнительный орган Организации по должности является членом и председателем постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации.

5.3.2. Прекращение полномочий члена постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации происходит в случае:

5.3.2.1. истечения срока полномочий;

5.3.2.2. досрочного прекращения полномочий;

5.3.2.3. по собственному желанию члена постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.3.2.4. смерти или признания гражданина судом недееспособным или безвестно отсутствующим;

5.3.2.5. прекращения членства в Организации физического лица, являющегося членом постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.3.2.6.  прекращения членства в Организации юридического лица, представитель которого является членом постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.3.2.7. по иным основаниям, установленным действующим законодательством.

5.3.3. В случае прекращения полномочий члена постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации по собственному желанию, он обязан не позднее чем за 1 (один) месяц уведомить об этом единоличный исполнительный орган Организации.

5.3.4. Заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного  органа Организации проводятся по мере необходимости, но не реже 1 (одного) раза в год по его собственной инициативе, а также по инициативе:

5.3.4.1. высшего органа  управления Организации;

5.3.4.2. единоличного исполнительного органа Организации;

5.3.4.3. группы, насчитывающей более 30% членов Организации;

5.3.4.4. контрольно-ревизионного органа Организации.

5.3.5. Повестка дня заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации формируется единоличным исполнительным органом Организации по своему усмотрению, а также по предложениям:

5.3.5.1. высшего органа  управления Организации;

5.3.5.2. членов постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.3.5.3. группы, насчитывающей более 30% членов Организации;

5.3.5.4. контрольно-ревизионного органа Организации.

5.3.6. В повестку дня предстоящего заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации должны быть включены все вопросы, относящиеся к его компетенции, и поступившие на имя единоличного исполнительного органа Организации не позднее чем за 10 (десять) дней до даты заседания.

5.3.7. Созыв, организацию и проведение заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации осуществляет единоличный исполнительный орган Организации, который несет ответственность за надлежащее исполнение указанных функций.

5.3.8. Единоличный исполнительный орган Организации назначает секретаря заседания и подписывает протокол заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации. Секретарь заседания содействует проведению собрания и оформлению протокола, подписывает протокол заседания.

5.3.9. Дата, время, место и повестка дня заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации должны быть письменно сообщены его членам единоличным исполнительным органом Организации не менее чем за 5 (пять) дней до даты заседания. Уведомление производится любым способом по усмотрению единоличного исполнительного органа Организации.

5.3.10. К компетенции постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации относится:

5.3.10.1. исполнение решений высшего органа управления Организации, разработка и осуществление мероприятий по достижению уставной целиОрганизации;

5.3.10.2. утверждение финансового плана (сметы) Организации и внесение в них изменений;

5.3.10.3. образование постоянных и временных комитетов и комиссий по направлениям деятельности Организации;

5.3.10.4. утверждение внутренних положений, инструкций и других документов, других локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность Организации, за исключением внутренних корпоративных документов;

5.3.10.5. принятие решений о создании Организацией других юридических лиц, об участии Организации в других юридических лицах, о создании филиалов и об открытии представительств Организации;

5.3.10.6. одобрение совершаемых Организацией сделок в случаях, предусмотренных законом;

5.3.10.7. решение вопросов о приеме в члены и исключении из членов Организации;

5.3.10.8. изменение адреса Организации, а также обращение в уполномоченные государственные органы для внесения изменений в сведения об адресе Организации в Едином государственном реестре юридических лиц, если это не влечет изменения места нахождения Организации и (или) изменение настоящего Устава;

5.3.10.9. утверждение регламентов (положений) о постоянных и временных комитетах и комиссиях Организации;

5.3.10.10. решение других вопросов деятельности Организации, не относящихся к исключительной компетенции высшего органа управления и единоличного исполнительного органа Организации.

5.3.11. Заседание постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации считается правомочным, если на нем присутствует более половины его членов. В случае если постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации будет состоять из 2 (двух) членов, то его заседание правомочно, если на нем присутствуют все его члены.

5.3.12. Каждый член постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации при голосовании по вопросам повестки дня заседания имеет один голос. Голосование на заседании постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации открытое.  

5.3.13. Члены постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации могут участвовать в заседаниях постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации только лично.

5.3.14. Решения постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации принимаются простым большинством голосов от числа голосов его членов. Если постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации будет состоять из 2 (двух) членов, то все его решения должны приниматься единогласным решением его членов, присутствующих на заседании.

5.3.15. Итоги заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации оформляются протоколом, ответственность за оформление которого несет единоличный исполнительный орган Организации, либо лицо его замещающее. Протокол заседания постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации должен быть оформлен и подписан не позднее 10 (десяти) дней со дня проведения заседания.

5.3.16. Книга протоколов заседаний постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации должна быть в установленное время представлена для ознакомления членам Организации, членам постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации, а также другим лицам, в случаях, установленных действующим законодательством Российской Федерации. По их требованию выдаются выписки из книги протоколов.

5.4. Исполнительный директор.

5.4.1. Единоличный исполнительный орган избирается из числа членов Организции сроком на 5 (пять) лет, осуществляет оперативное руководство деятельностью Организации, действует от имени Организации без доверенности, представляет Организацию во взаимоотношениях с другими лицами, обладает правом первой подписи на финансовых, банковских, бухгалтерских и любых иных документах Организации.

5.4.2. Прекращение полномочий единоличного исполнительного органа Организации происходит в случае:

5.4.2.1. истечения срока полномочий;

5.4.2.2. досрочного прекращения полномочий;

5.4.2.3. ухода с указанной должности по собственному желанию;

5.4.2.4. смерти или признания гражданина судом недееспособным или безвестно отсутствующим;

5.4.2.5. прекращения членства в Организации физического лица, занимающего должность единоличного исполнительного органа Организации;

5.4.2.6. прекращения членства в Организации юридического лица, представитель которого занимает должность единоличного исполнительного органа Организации;

5.4.2.7. по иным основаниям, установленным действующим законодательством.

5.4.3. В случае временного отсутствия лица, избранного на должность единоличного исполнительного органа Организации (от одного до шести месяцев), его обязанности в период отсутствия в полном объеме исполняет один из членов постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации, определенный последним либо самим единоличным исполнительным органом Организации.

5.4.4. Компетенция единоличного исполнительного органа Организации:

5.4.4.1. организует работу постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации, созывает, подготавливает и проводит его заседания, председательствует на них;

5.4.4.2. созыв и подготовка заседания высшего органа управления Организации;

5.4.4.3. исполненяет решения высшего органа управления Организации и постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации, обеспечивает выполнение работниками Организации соответствующих решений;

5.4.4.4. вправе вносить предложения в повестку дня заседаний высшего органа управления и постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.4.4.5. выдает и отзывает доверенности от имени Организации;

5.4.4.6. распоряжается имуществом и средствами Организации в соответствии с утвержденным финансовым планом (сметой), и предоставленными полномочиями;

5.4.4.7. в пределах предоставленных полномочий заключает договоры, соглашения, совершает другие сделки и юридические акты, обеспечивает их выполнение;

5.4.4.8. выступает от имени Организации в суде, арбитражном и третейском судах, принимает решения о предъявлении от имени Организации претензий и исков к юридическим и физическим лицам;

5.4.4.9. открывает и закрывает в банках расчетные и другие счета, распоряжается денежными средствами на счетах Организации;

5.4.4.10. организует подготовку, и представление на утверждение постоянно действующему коллегиальному исполнительному органу Организации проекта  финансового плана (сметы) Организации и изменений в них;

5.4.4.11. организует подготовку, и представление на утверждение высшему органу управления Организации ежегодной бухгалтерской (финансовой) отчетности Организации;

5.4.4.12. координирует работу внутренних структурных подразделений Организации;

5.4.4.13. подписывает учредительные документы создаваемых Организацией юридических лиц, положения о филиалах и представительствах Организации;

5.4.4.14. представляет на утверждение высшему органу управления и постоянно действующему коллегиальному исполнительному органу Организации проектов изменений внутернних структурных подразделений Организации и проектов по совершенствованию деятельности Организации;

5.4.4.15. разрабатывает и утверждает штатное расписание Организации;

5.4.4.16. утверждает правила внутреннего распорядка, должностные инструкции в Организации;

5.4.4.17. осуществляет прием на работу и увольнение работников Организации;

5.4.4.18. применяет меры поощрения и взыскания к работникам Организации;

5.4.4.19. обеспечивает сохранность печати и документации Организации;

5.4.4.20. принимает решения, издает приказы и распоряжения по вопросам уставной деятельности Организации;

5.4.4.21. принимает решения об обращении в уполномоченный государственный орган: для исправления ошибок, описок и опечаток в отношении Организации в Едином государственном реестре юридических лиц и в ее документах; для изменения сведений об Организации, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц, кроме изменения сведений, решения по которым относятся в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом к компетенции высшего органа управления Организации;

5.4.4.22. решает иные вопросы, которые не относятся к компетенции высшего органа управления и постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации.

5.5. Ревизионная комиссия.

5.5.1. Контрольно-ревизионный орган Организации избирается сроком на 5 (пять) лет из числа членов Организации, не избранных в состав постоянно действующего коллегиального исполнительного органа и единоличного исполнительного органа Организации, и не являющихся материально отвественными работниками Организации.

5.5.2. Прекращение полномочий контрольно-ревизионного органа Организации происходит в случае:

5.5.2.1. истечения срока полномочий;

5.5.2.2. досрочного прекращения полномочий;

5.5.2.3. ухода с указанной должности собственному желанию;

5.5.2.4. смерти или признания гражданина судом недееспособным или безвестно отсутствующим;

5.5.2.5. прекращения членства в Организации физического лица, занимающего должность контрольно-ревизионного органа Организации;

5.5.2.6. прекращения членства в Организации юридического лица, представитель которого занимает должность контрольно-ревизионного органа Организации;

5.5.2.7. по иным основаниям, установленным действующим законодательством.

5.5.3. В случае прекращения полномочий контрольно-ревизионного органа по собственному желанию последний обязан не позднее чем за 1 (один) месяц уведомить об этом постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации.

5.5.4. Компетенция контрольно-ревизионного органа Организации:

5.5.4.1. осуществляет контроль над финансово-хозяйственной деятельностью Организации;

5.5.4.2. осуществляет контроль над соблюдением органами Организации, ее должностными лицами и работниками настоящего Устава и законодательства Российской Федерации в сфере уставной деятельности Организации;

5.5.4.3. осуществляет контроль над финансовыми показателями и бухгалтерской (финансовой) отчетностью Организации;

5.5.4.4. проверяет выполнение смет и соблюдение целевого характера использования средств Организации;

5.5.4.5. проводит проверку (ревизию) финансово-хозяйственной деятельности Организации.

5.5.5. Контрольно-ревизионный орган Организации осуществляет свои функции посредством проведения проверок (ревизий). Ежегодная проверка (ревизия) деятельности проводится в период с 01 апреля по 01 июля года, следующего за проверяемым. Внеочередная проверка (ревизия) деятельности может осуществляться контрольно-ревизионным органом Организации по собственной инициативе (при наличии оснований), а также:

5.5.5.1. по требованию высшего органа управления Организации;

5.5.5.2. по требованию постоянно действующего коллегиального исполнительного органа Организации;

5.5.5.3. по требованию единоличного исполнительного органа Организации;

5.5.5.4. по требованию группы, насчитывающей более 30% членов Организации;

5.5.6. Органы, должностные лица и работники Организации обязаны по запросу контрольно-ревизионного органа Организации предоставлять необходимую ему для осуществления его функций информацию и документы.

5.5.7. Результаты проверки (ревизии) оформляются актом контрольно-ревизионного органа Организации. Заключение контрольно-ревизионного органа Организации по итогам проверки (ревизии) должно быть оформлено и подписано не позднее 15 (пятнадцати) дней со дня проведения проверки (ревизии), и, в указанный срок предоставлено инициатору проверки, а также постоянно действующему коллегиальному исполнительному органу Организации для созыва им заседания высшего органа управления Организации. Заключения контрольно-ревизионного органа Организации должны быть в установленное время представлены для ознакомления членам Организации, членам постоянно действующего коллегиального исполнительного органа, единоличному исполнительному органу Организации, а также другим лицам, в случаях, установленных действующим законодательством Российской Федерации. По их требованию выдаются выписки из книги протоколов.

5.5.8. Деятельность контрольно-ревизионного органа Организации финансируется за счёт средств Организации.

5.5.9. Контрольно-ревизионный орган подотчетен высшему органу управления Организации. В части, не урегулированной настоящим Уставом,  контрольно-ревизионный орган действует на основании Положения о нем, утверждение которого относится к компетенции высшего органа управления Организации.


6. ЗАИНТЕРЕСОВАННЫЕ ЛИЦА. КОНФЛИКТ ИНТЕРЕСОВ


6.1. Лицами, заинтересованными в совершении Организацией тех или иных действий, в том числе сделок, с другими организациями или гражданами (далее – заинтересованные лица), признаются единоличный исполнительный орган, а также лицо, входящее в состав органов управления Организацией или контрольно-ревизионного органа Организации, если указанные лица состоят с этими организациями или гражданами в трудовых отношениях, являются участниками, кредиторами этих организаций, либо состоят с этими гражданами в близких родственных отношениях или являются кредиторами этих граждан. При этом указанные организации или граждане являются поставщиками товаров (услуг) для Организации, крупными потребителями товаров (услуг), производимых Организацией, владеют имуществом, которое полностью или частично образовано Организацией, или могут извлекать выгоду из пользования, распоряжения имуществом Организации.

6.2. Заинтересованность в совершении Организацией тех или иных действий, в том числе в совершении сделок, влечет за собой конфликт интересов заинтересованных лиц и Организации.

6.3. Заинтересованные лица обязаны соблюдать интересы Организации, прежде всего в отношении ее уставных целей, и не должны использовать возможности Организации или допускать их использование в иных целях, помимо предусмотренных настоящим Уставом.

6.4. Под термином "возможности Организации" в целях настоящих положений Устава понимаются принадлежащие Организации имущество, имущественные и неимущественные права, возможности в области приносящей доход, в том числе предпринимательской деятельности, информация о деятельности и планах Организации, имеющая ценность для Организации.

6.5. В случае, если заинтересованное лицо имеет заинтересованность в сделке, стороной которой является или намеревается быть Организация, а также в случае иного противоречия интересов указанного лица и Организации в отношении существующей или предполагаемой сделки:

6.5.1. оно обязано до момента принятия решения о заключении сделки сообщить   высшему органу управления Организации через единоличный исполнительный орган о своей заинтересованности, с тем, чтобы у   высшего органа управления Организации было достаточно времени для принятия решения о заключении сделки;

6.5.2. такая сделка может быть совершена, только в случае если она предварительно одобрена   высшим органом управления Организации.

6.6. Заинтересованное лицо несет перед Организацией ответственность в размере убытков, причиненных им Организации. Если убытки причинены Организации несколькими заинтересованными лицами, их ответственность перед Организацией является солидарной.


7. ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ


7.1. Организация вправе запрашивать и получать у своих членов необходимую для осуществления своей деятельности информацию, в соответствие с действующим законодательством, настоящим Уставом и локальными актами Организации. Члены Организации обязаны своевременно предоставлять запрашиваемую Организацией информацию.

7.2. Информация предоставляется членами Организации в виде отчетов и справок, по форме, определенной Организацией.


8. ПРИНОСЯЩАЯ ДОХОД ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ


8.1. Организация для достижения своих уставных целей может осуществлять приносящую доход деятельность, в том числе предпринимательскую деяельность, лишь постольку, поскольку это служит их достижению, и соответствует этим целям.

8.2. К приносящей доход деятельности Организации относится:

8.2.1. передача в аренду принадлежащего Организации имущества;

8.2.2. приобретение и реализация ценных бумаг, имущественных и неимущественных прав, участие в хозяйственных обществах;

8.2.3. привлечение спонсоров и партнеров для организации мероприятий, проводимых в соответствии с уставными целями Организации.

8.3. К предпринимательской деятельности Организации относится:

8.3.1. консультационная, информационная, правовая, методическая и организационная помощь членам Организации, дополнительно запрашиваемая членами Организации, в соответствии с уставными целями Организации;

8.3.2. передача в прокат принадлежащего Организации имущества;

8.3.3. реализация литературы, книг, брошюр, буклетов, CD/DVD-дисков, аудио-визуальных роликов, информационных материалов по тематике Организации, способствующей достижению уставных целей Организации;

8.3.4. организация и проведение конференций, фестивалей, семинаров, выставок, конгрессов, симпозиумов, клубов, консультаций, круглых столов, коллоквиумов, мастер-классов, воркшопов, журфиксов, собраний, лекций, деловых встреч, бесед, тренингов и просветительских мероприятий в соответствии с уставными целями Организации.

8.4. Организация обязана вести отдельный учет доходов и расходов по приносящей доход, в том числе предпринимательсой деятельности.

8.5. Прибыль, полученная Организацией в результате осуществления приносящей доход деятельности (как непосредственно, так и посредством участия в хозяйственных обществах и товариществах на вере), в том числе от предпринимательской деятельности, не распределяется между членами Организации, а направляется на достижение ее уставных целей.


9. ПОСТОЯННЫЕ И ВРЕМЕННЫЕ КОМИТЕТЫ И КОМИССИИ ОРГАНИЗАЦИИ


9.1. Общие положения о комитетах и комиссиях Организации.

9.1.1. Постоянные и временные (специальные) комитеты, комиссии Организации консультируют и оказывают поддержку органам управления Организации в достижении уставных целей Организации, разрабатывают предложения по эффективной реализации уставных целей Организации, осуществляют иные полномочия в соответствии со своими регламентирующими документами. Функции и полномочия указанных комитетов и комиссий определяются в регламентах (положениях), утверждаемых постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации. Численный и персональный состав комитетов и комиссий утверждается постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации.

9.2. Постоянные комитеты и комиссии Организации.

9.2.1. В Организации могут создаваться и действовать постоянные комитеты и комиссии Организации, как правило, по отдельным направлениям деятельности.

9.2.2. Председатели постоянных комитетов и комиссий могут являться членами органов Организации, если эти лица состоят в членах Организации. Члены каждого постоянного комитета или комиссии, включая председателей и их заместителей, назначаются постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации. Председатели, заместители председателей и члены постоянных комитетов и комиссий назначаются на срок не более четырех лет.

9.2.3. Каждый председатель представляет свой комитет или комиссию и ведет дела согласно соответствующему регламенту (положению). Каждый постоянный комитет или комиссия может вносить предложения о поправках в свой регламент (положение).

9.3. Специальные (временные) комитеты и комиссии.

9.3.1. В Организации могут создаваться специальные (временные) комитеты и комиссии для выполнения особых задач и на ограниченный период времени, в частности для подготовки, организации и проведения определенных мероприятий, для выяснения каких-либо значимых обстоятельств. Постоянно действующий коллегиальный исполнительный орган Организации назначает председателя и членов таких комитетов и комиссий. Обязанности и функции таких комитетов и комиссий определяются в регламентах (положениях). Специальный (временный) комитет или комиссия отчитывается напрямую перед постоянно действующим коллегиальным исполнительным органом Организации.


10. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ


10.1. Изменение настоящего Устава относится к исключительной компетенцией высшего органа управления Организации.

10.2. Внесенные в устав изменения приобретают юридическую силу после их государственной регистрации.

10.3. Изменение настоящего Устава осуществляется путем утверждения новой редакции устава, и подлежит государственной регистрации в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации. Изменение настоящего Устава приобретает юридическую силу со дня государственной регистрации.

10.4. В случае, если в результате изменения действующего законодательства Российской Федерации отдельные положения настоящего Устава вступают с ним в противоречие, то они не применяются и утрачивают силу. До момента внесения соответствующих изменений в настоящий Устав, Организация руководствуется положениями настоящего Устава в части, которая не противоречит действующему законодательству Российской Федерации. В случае, если в результате изменения действующего законодательства Российской Федерации отдельные положения внутренних документов Организации вступают с ним в противоречие, то они не применяются и утрачивают силу. До момента внесения соответствующих изменений во внутренние документы Организации, Организация руководствуется положениями внутренних документов Организации в части, которая не противоречит действующему законодательству Российской Федерации.

10.5. В случае если внутренние документы Организации вступают в противоречие с положениями настоящего Устава, такие документы применяются в той части, в которой они не противоречат настоящему Уставу.


11. ПОРЯДОК РЕОРГАНИЗАЦИИ И ЛИКВИДАЦИИ ОРГАНИЗАЦИИ


11.1. Организация может быть реорганизована в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

11.2. В случае реорганизации Организации права, обязанности и имущество Организации передаются ее правопреемникам в порядке, установленном действующим законодательством, за исключением реорганизации в форме преобразования. При реорганизации в форме преобразования права и обязанности реорганизованной Организации в отношении других лиц не изменяются, за исключением прав и обязанностей в отношении членов Организации, изменение которых вызвано реорганизацией.

11.3. Организация может быть преобразована в общественную организацию, автономную некоммерческую организацию или в фонд.

11.4. Ликвидация Организации может осуществляться:

11.4.1. по решению высшего органа управления Организации;

11.4.2. по решению судебных органов в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии либо деятельности, запрещенной действующим законодательством Российской Федерации, либо деятельности, не соответствующей ее уставной цели.

11.5. При добровольной ликвидации Организации высшим органом управления Организации назначается ликвидатор.

11.6. При ликвидации Организации оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество, если иное не установлено действующим законодательством, направляется на достижение уставной цели Организации. В случае, если использование имущества ликвидируемой Организации в соответствии с настоящим Уставом не представляется возможным, оно обращается в доход государства.

11.7. Ликвидация считается завершенной, а Организация – прекратившей  свое существование, после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

11.8. Документы по личному составу при ликвидации Организации передаются в установленном порядке на хранение.


12. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ


12.1. Внутренние споры, не урегулированные настоящим Уставом и которые члены Организации не смогли решить путем переговоров, решаются в судебном порядке